Специалист по управлению персоналом. Переподготовка.
Цена: 15000
С 01.07.2016 г. вступил в силу профессиональный стандарт «Специалист по управлению персоналом» (Приказ Минтруда России от 06.10.2015 г. № 691н), который устанавливает требования к образованию специалистов служб персонала. Учебный центр непрерывного образования проводит профессиональную переподготовку объемом 256 часов для работников ка...
Специалист по управлению персоналом. Переподготовка.
Цена: 15000
С 01.07.2016 г. вступил в силу профессиональный стандарт «Специалист по управлению персоналом» (Приказ Минтруда России от 06.10.2015 г. № 691н), который устанавливает требования к образованию специалистов служб персонала. Учебный центр непрерывного образования проводит профессиональную переподготовку объемом 256 часов для работников кадровой службы, необходимые для соответствия профессиональному стандарту «Специалист по управлению персоналом».
Программа обучения:
Модуль 1. Общие аспекты трудового законодательства
1. Основные источники трудового права. Локальные нормативные акты. Коллективный договор
2. Трудовые отношения. Трудовой договор: заключение, изменение, расторжение
3. Рабочее время и время отдыха. Дисциплина труда. Оплата и нормирование труда
4. Воинский учет в организации
5. Специальная оценка условий труда
6. Профессиональные стандарты. Методическая база по внедрению профессиональных стандартов
Модуль 2. Кадровое делопроизводство
1. Нормативно-правовая база кадрового делопроизводства. Правила оформления организационной и распорядительной документации
2. Состав кадровой документации. Обязательные и рекомендуемые документы
3. Технология работы с кадровой документацией.
4. Систематизация и организация хранения кадровой документации
Модуль 3. Управление персоналом
1. Современные подходы к управлению персоналом
2. Организация управления человеческими ресурсами компании. Общие подходы.
3. Организация системы работы с кадровым резервом
4. Планирование и подбор персонала. Система адаптации персонала
5. Формирование системы обучения на предприятии
6. Корпоративная культура компании
7. Мотивация персонала и оплата труда в компании
8. Профессиональные компетенции руководителя
9. Управление командой (подразделением)
10. Управление конфликтами в организации
Итоговый зачет (тест).
По окончании обучения проводится тестирование, после успешного прохождения которого, выдается диплом о профессиональной переподготовке.Симферополь obrazovaniye.simferopol@mail.ru 79780507694
Не забудьте сказать что вы нашли объявление на SELLSEE.ME
